Le partage des connaissances et l’ouverture d’esprit sont des valeurs essentielles de notre management.

L’implication dans la vie du cabinet est un élément majeur pour garantir la cohésion de nos équipes.
L’initiative personnelle et la prise de responsabilité sont largement encouragées.
Avec ADVENTS Consulting , vous avez l’opportunité de rejoindre un cabinet en développement, de mettre à profit vos qualités entrepreneuriales, de contribuer à son essor tout en bénéficiant de l’expérience de ses managers.

Votre collaboration s’articule autour de trois axes principaux :
- Le recrutement : participation aux entretiens, la cooptation
- Le développement commercial : contribution aux actions
- Le développement d’offres au travers de groupes de travail

Par ailleurs des réunions bi-mensuelles nous permettent de communiquer sur la vie du cabinet à travers la présentation des projets en cours, des nouvelles offres, des opportunités de développement. Ces réunions reflètent notre volonté de créer des points de rencontre réguliers avec les consultants afin de conforter l’une des valeurs force de notre société : créer un réel sentiment d’appartenance au cabinet, une vision commune.

Côté rémunération, au-delà du salaire fixe situé dans les fourchettes hautes du marché, nous incluons dans nos packages une partie variable fortement incitative basée sur le couple résultat de l’entreprise – résultat du consultant. Cette mise en valeur financière de votre performance assure ainsi le succès de vos missions et au final la satisfaction de nos clients.